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Disney迪士尼验厂

Disney验厂中,员工访问怎么答才能有惊无险?

更新日期:2018-07-30 16:57:46  已浏览:3856次

迪士尼验厂对消防安全的要求特别严格,比如,消防通道堵塞,安全出口上锁,卷帘门做为安全出口等消防问题,在迪士尼验厂中为致命问题,该验厂主要分为资料文件、现场、员工访谈;其中现场主要是生产安全,消防安全,职业健康安全、环境安全、化学品的安全。


迪士尼(Disney)验厂中员工访谈问答卷


1、你进厂多久了?什么时候进厂的?进厂有建立人事档案吗?

答:照厂牌上的日期回答大概月份就行了,老员工可答进厂很久了,说大概年份或月份(或答忘记了)。 有人事档案;


2、入厂时与公司有无签订劳动合同?何时签的合同,合同签多少年。

答:劳动合同有签过,自己都有一份,进厂时都有签,老员工是续签具体的续签合同日期大概年月,参照员工小纸条回答。


3、工资是计件,还是计时?底薪多少钱一个小时?怎么算?怎么发放?

答:按计时加绩效,11.50一个小时;工资=每小时底薪(11.50)X当月正常上班小时数 + 平时晚上跟周六加班费 + 绩效工资(也算是提成或奖金)- (社保,水电费,住宿及伙)  ;每个月30号之前发,


4、上个月工资发了多少?什么时候发的?有没有工资条?有没有签名确认?一个月签几次工资条?

答:按提供的小纸条回答; 记不清了; 有工资条 ;自己签名确认; 一个月签一次(记住底薪多少钱一个小时)

5、每周正常上班多少天?每月加班多少小时?每天上班时间怎样规定?

答:每周上班5天,星期六加班一天(8小时,晚上不加班)(不要回答一个月加班多少时间,就按周六要加班晚上有时加班有时不加班回答),晚上有时加有时不加,最多加三个小时,每天5点半下班。每天上班时间为

早上7:00-11:00    下午 13:00-17: 00  加班 18:30开始

考勤:打电子卡,每天打4次(晚上加班的话就是六次),不能不打与代打,如有其它原因漏打卡,报办公室备案;



6、加班工资怎么算的?

答:晚上加班工资是平时工资wq 的1.5倍,加班工资是平时工资的2倍,不管生产忙不忙星期天都不加班(休息)。


7、公司有没有有薪年假,有多少天?有薪婚假多少天?有薪产假多少天?有薪丧假多少天?

答:有,过年的时候统一放(过年放假十多天),做满一年不满十年的员工有5天有薪年假; 有薪婚假是3天; 有薪产假是98天;有薪丧假是3天(婚假、产假、丧假要出示有效证明)。


8、请假的时候要不要写请假条?生病用不用请假?生病请假有没有工资?

答:请假都要写请假条的,生病请假出示有效证明有工资(按正常工资发放)


9、迟到/旷工有没有罚款?旷工1天扣多少工资?

答:没有罚款(记住公司都没有什么罚款的),旷工扣当天的工资


10、你们公司具体有哪些法定假?各有多少天的假期?

答:共11天, 元旦(1天)、春节(3天)、国庆(3天)、五一(1天) 端午节(1天)中秋节(1天)清明节(1天)


11、公司有没有为员工购买保险?扣不扣钱?

答:有买,不扣钱。公司统一购买的,问具体的说不是很清楚。


12、工厂是否有强迫员工劳动或者故意延长劳动时间的现象(如:加班不来要扣钱或义务返工等)?

答:工厂没有强迫员工劳动或故意延长劳动时间的现象。


13、员工犯错,公司管理有没有打骂员工的现象?

答:没有,管理人员会对犯错的员工进行批评教育。


14、请假是否要申请,一般情况下工厂是否都批准? 晚上、周六不来上班要不要请假?

答:请假要申请,但都会批,星期六不上班不用请假(晚上不加班也不用请假)。


15、辞工有没有扣钱?工资是否立即发放?

答:不扣钱,辞工到期最后一日工资全部结清,(或者说自己不是很清楚)


16、进厂时要交纳什么费用吗?

答:不交。


17、公司是否收取押金及押证件或罚款的现象?

答:都没有!


18、工厂有多少人? 车间有急救药品吗?

答:说不是很清楚; 有急救药品


19、公司提供吃住吗?有没有补贴?有没有全勤奖?或其它什么奖?

答:公司不包吃住;不在公司吃住也没有补贴;没有。


20、消防演习一年几次? 车间有没有消防器材?如果发生火灾怎么办?

答:消防演习一年2次。最近一次是在5月份,(演习内容:逃生,清点人数,灭火)车间有消防器材/走火路线图;如果发生火灾就逃离现场。


21、入厂时有没在接受厂方的培训?培训内容有哪些?工作累不累?对工厂有什么其它意见?

答: 入厂时接受过厂纪厂规等的培训;接受过劳保用品使用,化学品使用、机器操作安全等培训,还好;对工厂没有其它意见。


22、进厂时用不用体检?

答:(打磨(粉尘)/喷涂(化学品)/开料,机加工(噪声与粉尘),其它人员进厂时不用体检。



23、五一放假几天?昨天晚上有没有加班?上星期六有没有加班?最近晚上有没有加班?

答:放假一天;没有加班(最近晚上都没加班),上星期六有加班,(问到过去一个星期或某月某日的上班时回答记不清了)


24、生产线上有无防护手套、防护口罩、耳塞等?要不要扣钱?

答:有。不用,免费提供。


25、你有看到过儿童在这或在这里帮他们的父母工作吗?有临时工吗?未成年工吗?工厂有外发吗?

答:没有,没有,没有,没有。


25.工厂有工会吗?员工代表是谁?员工代表是怎么产生的?如果对工厂有意见怎么办?

答:工厂有工会 ,员工代表是瑞仁、自友、;是通过选举会议,员工投票选举产生的,如果对工厂有意见,可以找员工代表反映,或写意见信,或直接找总经理 。


26.工厂有急救员吗?是谁?

答:有,总跟祖涛


27.你们发工资要扣锐吗?(像这种问题就回答不清楚)

答;具体不太清楚了,


注意:星期天是绝对不用上班的;我们工资是以小时记的,记住自己的底薪多少钱一个小时。没有食堂,也没有宿舍。这上面没有写到的就回答“不清楚”或忘记了。


注:在审厂时审核员问什么答什么,不要答非所问或不问乱答;没问的不答;没讲过的就说不清楚。一定要听清楚,不知道或不清楚的就答“不清楚”;没听清楚可以叫审核员再说一次。当审核员问你别人的情况的时候,就说不清楚,千万不要乱回答,只回答有关自己的事。访谈里如果回答错了,就立马改口告诉正确的,不能等到结束了才告诉我刚刚答错了,这样就不好解释了.


验厂当天所有的旧资料(请假条,记录本,生产单,物料标签等与验厂有冲突的资料)要全部打包,用纸箱封存,并搬到不参加验厂的区域。



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