深圳BSCI验厂的时候零容忍的四个问题

BSCI验厂是指BSCI(Business Social Compliance Initiative)，即倡议商界遵守社会责任组织对BSCI组织成员的全球供应商进行的社会责任审核，主要包括:遵守法律、结社自由和集体谈判权利 、禁止歧视 、补偿 、工作时间 、工作场所安全 、禁止使用童工、禁止强迫劳工 、环境和安全等问题 。目前BSCI吸纳了来自11个国家的180多个会员，大多数是欧洲的零售商和采购商，他们会积极主动的推动他们在世界各国的供应商接受BSCI验厂以改善他们的人权状况。现在深圳也有很多的厂家愿意厂家深圳BSCI验厂，验厂通过的同时就是在同行增加竞争力。

深圳BSCI验厂的时候零容忍问题主要有4个：

1、童工

年龄未满15周岁的工人(或者若该国规定的最低法定年龄，则是年龄未满14周岁的工人)

未满18周岁的工人遭受最恶劣形式的童工劳动(强迫劳动、卖淫、色情和非法活动)

2、强迫劳动和非人道待遇

不允许工人按自身意愿离开工作场所(车间)，包括不按其医院强迫他们加班工作

使用暴力或暴力威胁恐吓工人，并迫使他们工作

非人道或有辱人格的待遇、体罚(包括性暴力)、精神或身体胁迫和/或言语虐待

3、职业健康与安全

对工人健康、安全和/或生命构成迫切和主要威胁的职业健康与安全违规行为

4、不道德的商业行为

尝试贿赂审核员

故意在供应链中做出虚假陈述(如隐瞒生产车间)

深圳BSCI验厂所有问题必须符合下列条件方可被视为零容忍问题：审核时公然出现的问题;事实且已经证明